杰克的手指在虚拟面板上飞快滑动，调出 “文明韧性与生存概率” 的模拟曲线：当韧性指数低于 60 时，即使硬件防御达标，文明存续概率也不足 30%；而当韧性指数提升至 80，存续概率能跃升至 72%。“这不是理论，是 Ω-1 传递的泽洛斯文明数据。” 他的声音带着破釜沉舟的坚定，“我们必须立刻将 30% 的防御预算，转向社会凝聚力建设和心理健康干预 —— 建立全球‘文明共鸣站’，培训民间心理疏导员，用‘共鸣网络’传递信任信号。”
“绝对不行！” 戴维斯的脸涨得通红，迷彩服的领口被他扯得变形，“防御预算一分都不能动！你这是在拿全人类的生存冒险！” 他看向林振华，语气带着不容置疑的强硬，“林秘书长，你必须制止这种荒唐的提议 —— 军方不会同意将资源浪费在‘虚无缥缈’的心理问题上。”
林振华的指尖死死攥着黄铜怀表，表盖的刻字硌得掌心生疼，指节因用力而泛白。他想起李明因基因歧视求职被拒的无奈，想起苏州缂丝艺人因 “效率低下” 失去订单的失落，想起非洲孕妇为让孩子不被歧视冒险黑市编辑基因的悲剧 —— 杰克的报告像一面镜子，照出了技术繁荣下的文明病灶。
“先看几个案例。” 林振华的声音打破僵局，黄铜怀表被他重重拍在指挥台上，表盖敞开着，“探索永无止境” 的刻字在淡蓝光下泛着冷光。他调出 “文明免疫系统” 的深度监测数据，第一个画面是柏林的量子设备维修车间：李明正带领一群自然人与增强型工人协作，他修好的故障设备比增强型工程师快 20%，车间的协作效率提升了 45%，屏幕上的 “团队信任指数” 高达 91%。
“这是杰克的‘基因盲测 + 技能培训’试点。” 林振华的声音平静却有力，“没有额外的防御硬件，只靠消除歧视、建立信任，就让生产效率提升了近一半。要是每个车间都能这样，我们的设备维修速度能提高多少？”
第二个画面切换到埃及沙漠：阿赫迈德的 “手艺传承计划” 现场，自然人农民教增强型技术员识别土壤墒情，增强型技术员帮农民优化量子灌溉参数，老萨米举着搪瓷杯，对着镜头大喊：“一起干活，比啥防御都管用！” 旁边的 “部落凝聚力指数” 从 52% 飙升至 87%。
“第三个案例，苏州缂丝工坊。” 林振华的手指划过屏幕，画面里，自然人艺人通过 “共鸣网络” 直播技艺，增强型客户为 “有温度的作品” 疯狂下单，工坊的订单量翻了三倍，曾经孤立的艺人现在带起了 20 人的学徒班，“他们没要一分钱防御预算，只靠搭建展示平台、连接供需，就化解了技术代际矛盾，还传承了文化 —— 这难道不是文明韧性？”
指挥中心渐渐安静下来，戴维斯的脸色从通红转为凝重，迷彩服的领口被他悄悄整理好，手指无意识地摩挲着肩章。施耐德的镀金钢笔停在数据板上，墨水在纸上晕开一团黑斑，他突然开口：“欧洲的防御炮生产车间，最近因基因歧视导致的罢工已经影响了进度。要是杰克的方法能解决这个问题，我同意调拨 5% 的预算试点。”
“不是试点，是全面推行。” 杰克的声音带着坚定，他调出详细的资源调配方案，“15% 预算用于‘文明共鸣站’建设，覆盖全球所有社区；10% 用于心理健康培训，每 100 人配备一名疏导员；5% 用于‘技能共享平台’，让自然人与增强型人类互相学习 —— 这些投入，三个月就能看到韧性指数提升，比造一座防御炮见效更快。”
艾米的额间印记突然爆发出强烈的银辉，她闭紧双眼，片刻后睁开，眼底满是震撼：“Ω-1 的能量场有了回应！它传递了一段泽洛斯文明的修复数据 —— 当年他们在灭亡前，也曾试图用硬件防御死守，失败后才发现，最该修复的是内部裂痕。但那时已经太晚了……”
林振华走到戴维斯身边，将一杯温水递给他，黄铜怀表在口袋里轻轻跳动：“将军，我们都想守住人类文明。但防御炮是‘盾’，文明韧性是‘持盾的手’—— 手要是软了、散了，再坚固的盾也握不住。” 他指着屏幕上的收割者轨迹，“还有 398 天，我们既要造盾，更要练手 —— 两手都硬，才有胜算。”
戴维斯接过水杯，温热的触感顺着指尖蔓延，他盯着屏幕上李明协作的画面，突然叹了口气：“我儿子在量子战机部队，上次视频说，战友里因为基因差异分成两派，训练时都不肯互相掩护。” 他的声音带着不易察觉的疲惫，“我给你 10% 的预算试点，要是三个月后韧性指数真的提升，我亲自向联合理事会申请追加。”
“不是 10%，是 20%。” 杰克突然开口，他的眼镜片反射着屏幕上的绿色曲线，“再加 5% 的‘民间防御志愿者’培训预算 —— 让有信任基础的社区自己组织防御，比军方强制部署更有效。”
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