会议结束后，陈明远直接带着行李前往工地，将指挥部前移到项目一线。“不完成任务，不回总部。”他在出发前对祁阳半开玩笑地说。
产能压力骤然增大，但整个“灏阳”上下士气高昂。韩国订单和“大陆动力”的认可，如同一剂强心针，让所有人看到了辛勤工作的价值。
在工厂车间，工人们自发组织了突击队，利用休息时间优化现有产线的操作流程，挖掘产能潜力。研发团队则加班加点，为即将投产的新产线准备工艺参数，确保一旦设备安装完成，就能以最短时间实现产能爬坡。
与此同时，“启明深瞳”这边，劳埃士斯洛伐克项目的成功试点，如同投入平静湖面的巨石，激起了层层涟漪。
劳埃士内部评估报告对“灵瞳视觉平台”给予了高度评价，并将其推荐给集团内部其他事业部。很快，“启明深瞳”相继收到了来自劳埃士德国本土工厂和墨西哥分厂的询盘，需求涉及更复杂的装配完整性检测。
“我们需要在三天内给出初步方案。”张伟在团队会议上指着白板上的需求清单，“德国工厂要求检测精度再提高0.5个百分比，墨西哥分厂则希望系统能适应高温高湿环境。”
林峰皱着眉头：“现有的算法框架可能无法满足德国工厂的精度要求，需要重新训练模型。墨西哥的环境适应性也需要额外开发防护模块。”
“问题不在于技术可行性，而在于人力资源。”项目经理李琳补充道，“目前团队同时进行三个项目开发，已经满负荷运转。如果再加上两个国际项目，可能需要立即招聘新成员。”
张伟沉思片刻，意识到公司必须尽快建立一支能够支持全球快速部署和实施的技术服务团队。当晚，他与祁阳通了长达一小时的电话，详细讨论了公司国际化发展的战略和路径。
第二天，“启明深瞳”启动了国际支持团队的组建工作，首批招聘目标锁定在具有跨国企业工作经验、精通英语或德语的工程师。同时，张伟决定亲自带队，前往德国进行技术交流，深入了解客户需求。
在飞往德国的航班上，张伟望着窗外的云海，回想起公司创立初期的艰难岁月。从一个小小的创意，到如今获得国际巨头认可，这条路他们走了整整三年。
坐在旁边的林峰正在修改技术方案，偶尔抬头与张伟讨论一两个技术细节。机舱内昏暗的灯光下，两个年轻人的眼中都闪烁着对未来的期待与决心。
“记得我们第一次见祁阳时，他问我们‘启明深瞳’到底有什么与众不同。”张伟突然说道，“当时我说，我们不只是在做视觉检测，我们在重新定义工业质量控制的未来。”
林峰笑了笑：“现在想想，那时候真是年少轻狂。”
“但正是这种‘轻狂’，让我们走到了今天。”张伟转过头，目光坚定，“而且我相信，我们能够走得更远。”
飞机穿过云层，开始下降。下方的德国土地渐渐清晰，新的挑战与机遇同时展开。
而对祁阳和陈明远来说，他们的战场仍在国内。在“逐日计划”工地上，灯火通明，夜以继日。一座现代化的新材料工厂正以肉眼可见的速度拔地而起，承载着中国智造走向世界的梦想。
在这个全球化竞争的时代，两个年轻的团队，正以各自的方式，在国际舞台上展现中国创新的力量。前路依然漫长，但曙光已现，未来可期。
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