刘英英母女接过检查，看着上面密密麻麻的字，都有些动容。刘母拉着林薇薇的手：“好孩子……知错能改就好！阿姨相信你！以后……阿姨再也不乱说话了！咱们……就好好看病！好好养身体！”
林薇薇用力点头，心里的大石头终于放下了一块。（内心OS：道歉成功了！）
从病房出来，林薇薇感觉轻松了不少。她走在安静的走廊里，脚步轻快。路过医生办公室区域时，她下意识地看了一眼吴德办公室的方向。门缝里透出灯光。（内心OS：这么晚了……他还在？）
鬼使神差地，她脚步一转，悄悄溜了过去。办公室门虚掩着。她屏住呼吸，凑近门缝往里看。
吴德果然还在！他坐在办公桌前，侧对着门口，台灯的光线勾勒出他挺拔的侧影。他低着头，似乎正在专注地看着什么文件，眉头微蹙，手指无意识地敲击着桌面。
林薇薇的心跳莫名加速。（内心OS：他在看什么？病历吗？还是……我的检查？）她正想悄悄离开，目光却突然被吴德桌上摊开的一份文件吸引了！
文件的标题赫然写着：
【妇产科见习助手林薇薇阶段性考核评估表】
林薇薇：“！！！” （内心OS：考核表？！我的？！）她瞬间瞪大了眼睛！心脏狂跳！也顾不上会不会被发现，她像只壁虎一样贴在门缝上，努力睁大眼睛想看清上面的内容！
只见表格上清晰地列着几项：
【项目：工作态度】
【评价：积极热情，主动性高，但易冲动，情绪管理能力差。需加强。】
【项目：学习能力】
【评价：求知欲强，观察力尚可，但基础薄弱，理解深度不足。需系统学习。】
【项目：专业素养】
【评价：无菌意识薄弱（菊花药瓶事件），医患沟通技巧生涩（咖啡馆相亲），应急反应能力尚可（手术室拨接头），但缺乏规范操作流程意识（咬人事件）。需重点加强。】
【项目：团队协作】
【评价：乐于助人（帮陈小雨），但缺乏边界感（过度关注上级），易引发误会。需调整。】
【项目：特殊表现】
【评价：有责任心（维护秩序），有潜力（学习意愿），但需正确引导。】
【综合评定：见习期表现起伏较大，潜力与问题并存。需加强引导和规范，重点提升情绪管理、专业素养和沟通能力。建议：停岗反省一周后，制定详细学习计划，加强考核。】
表格最下方，是吴德龙飞凤舞的签名和日期。
林薇薇看着这份措辞冷静、分析犀利、甚至带着点“毒舌”的考核表，整个人都石化了！（内心OS：无菌意识薄弱？！医患沟通生涩？！缺乏边界感？！过度关注上级？！吴医生！我在你眼里……就这么……不堪吗？！）她感觉一股凉气从脚底板直冲天灵盖！刚才道歉成功的喜悦瞬间被浇灭！取而代之的是巨大的委屈、羞耻和……一丝被看透的恐慌！
（内心OS：原来……他平时不说话……都在默默给我打分？！还……还记这么清楚？！连咖啡馆相亲都算？！）她想起吴德在院长面前说的“她在努力”、“她在进步”，再看看这份冷冰冰的、全是缺点的考核表……一股巨大的失落感席卷而来！（内心OS：他……他是不是……其实很烦我？觉得我处处都是毛病？在院长面前说那些话……只是……只是职责所在？）
就在这时，办公室里的吴德似乎察觉到了什么，猛地转过头，锐利的目光直射向门口！
林薇薇吓得魂飞魄散！转身就想跑！
“站住！”吴德冰冷的声音从身后传来！
林薇薇身体一僵，像被施了定身咒，定在原地，一动不敢动。她感觉后背的冷汗“唰”地一下冒了出来！（内心OS：完了完了！被抓包了！他肯定更烦我了！）
吴德站起身，走到门口，看着林薇薇僵硬的背影，眉头微蹙：“林薇薇？这么晚了，你在这里干什么？”
林薇薇慢慢转过身，低着头，不敢看吴德的眼睛，声音细若蚊蝇：“我……我来给刘英英道歉……顺便……顺便……”
“顺便偷看我的文件？”吴德的声音听不出喜怒。
“我……我不是故意的……”林薇薇急得快哭了，“我……我就是路过……看到灯亮着……就……就看了一眼……”
吴德沉默地看着她，目光落在她低垂的脑袋和微微颤抖的肩膀上。他看到了她额头上那块歪歪扭扭的纱布，也看到了她手里紧紧攥着的、写满了字的检查。
“检查写完了？”他问。
“嗯……写……写完了……”林薇薇赶紧把检查递过去，手还在抖。
吴德接过检查，扫了一眼标题，没翻开，只是淡淡地说：“道歉呢？”
“道……道过了……刘阿姨和英英……原谅我了……”林薇薇小声回答。
“嗯。”吴德应了一声，没再说话。
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