第三百七十章：指标的压力
八月的阳光炽烈地炙烤着大地，玻璃厂的院墙在烈日下泛着白光。厂区里秩序井然，机器的轰鸣声稳定而富有节奏，与数月前的死寂判若两地。工人们在车间里专注地操作，厂区空地上的菜畦一片青翠，几只母鸡在墙角阴凉处踱步，啄食着草籽。一切似乎都在朝着好的方向发展。
然而，这种平静在上午九点多钟被打破了。一辆半旧的吉普车驶入厂门，停在了厂部小楼前。车上下来的人，正是新任工业局局长吴海涛，他穿着一身略显宽大的深蓝色中山装，脸上带着惯有的、略显严肃的神情，身后跟着局里生产科的一名干部。
得到消息的王超和张涛等人，连忙从车间和办公室迎了出来。
吴局长，欢迎您来指导工作！王超上前一步，伸出手。
吴海涛伸手与王超握了握，他的手心有些潮湿，力度不轻不重，脸上挤出一丝公式化的笑容：王超同志，不用客气。听说你们厂最近恢复得不错，我过来看看实际情况。他的目光扫过整洁的厂区和传出机器声的车间，微微点了点头，嗯，看起来是比前阵子像样多了。
吴局长，我们去车间看看？王超侧身引路。
好，就去车间。吴海涛背着手，迈步向玻璃瓶生产车间走去。
走进车间，一股热浪混合着玻璃液和机油的气息扑面而来。工人们看到局长来了，都有些紧张，操作更加小心翼翼。吴海涛沿着生产线慢慢走着，不时停下来看看工人的操作，或者拿起一个刚出模的药瓶端详一下。他看到生产线运转流畅，药瓶码放整齐，工人们精神面貌尚可，脸上那丝严肃似乎缓和了一些。
王超同志，工人们现在吃饭问题解决得怎么样？吴海涛问道，语气听起来像是关心。
回吴局长，基本解决了。王超如实汇报，县里之前拨付了应急粮食，我们自己通过一些方式也换到了一些农产品，加上药瓶订单的货款，目前食堂能保证大家吃上饭，偶尔也能见点荤腥。
嗯，那就好。工人稳住了，生产才能保障。吴海涛点了点头，话题却随即一转，不过，王超同志啊，光是让工人吃饱，让生产线转起来，还是不够的。我们要有更高的追求，要看到全国上下都在争分夺秒、力争上游的大好形势！
他停下脚步，转过身，面对着王超和张涛，语气渐渐带上了几分在会议上常见的腔调：你们厂能够起死回生，这说明王超同志你是有能力、有担当的，工人们也是好样的。但是，我们不能满足于现状，更不能躺在这么一点点成绩上睡大觉！
王超心里微微一沉，知道正题要来了。
果然，吴海涛从身后干部手里接过一份文件，清了清嗓子，说道：根据地区工业局的最新精神和县里的统一部署，为了迎接接下来的生产任务，各厂矿企业第三季度的生产指标，需要在原定恢复性计划的基础上，进行适当的......上调。
他翻开文件，念道：经过局里研究决定，南水县玻璃厂，第三季度，在保证现有药瓶订单完成的基础上，各类玻璃瓶的产量，需要达到......李光明同志任内最高月产量的百分之一百二十水平！
这话一出，不仅王超和张涛愣住了，连旁边几个听见的工人老师傅也都露出了难以置信的表情。
李光明时期的最高月产量？那是靠着疯狂赊销、不顾库存、压榨设备潜力才达到的虚高数字！现在要在已经满负荷运转的基础上再提高两成，这根本是不可能完成的任务！
张涛忍不住开口，语气带着焦急：吴局长，这......这指标是不是太高了？我们厂现在已经是满负荷运转，原料也......
吴海涛摆了摆手，打断了张涛的话，脸色重新变得严肃起来：张涛同志，困难哪个厂没有？我们要辩证地看待困难！指标是有点高，但这正体现了上级对我们玻璃厂的期望和信任！这是政治任务，是考验我们能不能跟上形势、有没有跃进精神的时候！
他看向王超，语重心长，却又带着不容置疑的压力：王超同志，我知道你们有难处。但是，办法总比困难多嘛！要充分发挥主观能动性！设备不够可以加班加点，原料不够可以想办法找，技术力量可以挖掘潜力！我相信，以你的能力，和工人们的干劲，这个指标，努努力，跳一跳，还是能够得着的！
王超沉默着，没有立刻表态。他大脑飞速运转，思考着这突兀指标的背后含义，以及应对之策。强行提高产量，意味着要超负荷运转设备，加大原料消耗，还可能影响产品质量，这很可能将刚刚稳定下来的玻璃厂再次拖入泥潭。
但他也知道，在这个指标压倒一切的氛围下，公开反驳上级下达的任务是极不明智的。
过了片刻，王超抬起头，脸上看不出什么情绪，语气平静而沉稳：吴局长的指示，我们听到了。上级下达的任务，我们玻璃厂一定会认真研究，尽全力去完成。
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