与施特劳斯的“秘密晚宴”结束后，李班加连夜返回了国内。
当他将WRIS峰会的空前成功，以及施特劳斯先生那份极具震撼力的“邀约”，向董事长赵德柱做了详细汇报后，赵德柱激动得在办公室里拍案叫绝。
“班加！你……你真是我们集团的麒麟儿啊！”赵德柱紧紧握住李班加的手，声音都有些颤抖，“环球百货！那可是我们仰望了几十年的行业灯塔！现在，他们竟然主动邀请我们去给他们当‘老师’，去帮他们搞数字化转型！这……这简直是天上掉下来的馅饼，不，是金山！”
他当即表示，集团将成立最高规格的“环球百货项目战略支持小组”，由他亲自挂帅，王老虎任副组长，全力支持李班加和“数转办”推进此事。所有资源，优先调配；所有政策，一路绿灯！
李班加回到“数转办”，立刻召集了林薇、孙倩、张辰、周敏、陈默、苏晓，以及新晋的“海归军师”常思远，召开了紧急战略会议。
“各位，我们在日内瓦，为集团，也为‘李氏方法论’，敲开了一扇通往世界的大门。”李班加将与施特劳斯的会谈内容，以及系统发布的最新任务，向核心团队做了通报，“环球百货的这个项目，对我们而言，既是前所未有的机遇，也是极其严峻的挑战。一旦成功，我们的理论体系将在全球范围内得到验证和推广，我们集团的国际化战略也将迈出里程碑式的一步。但如果失败……”
他没有再说下去，但所有人都明白其中的分量。
“我决定，成立‘环球百货（亚洲区）数字化转型战略诊断先遣队’！”李班加宣布道，“由我亲自担任队长，常思远总监担任副队长兼首席战略分析师。张辰、周敏，你们负责数据架构与技术评估；陈默，你负责供应链与运营流程诊断；苏晓，你负责用户体验与O2O模式研究。林薇、孙倩，你们在国内继续坐镇，确保集团内部的CDP、智慧供应链、以及第二批零售事业群的推广工作，不能有丝毫松懈。”
“是！”众人齐声应道，每个人的眼中，都燃烧着对这场“国际战役”的渴望与激情。
【军机处（高级）】的“跨国项目风险评估与应对预案”模块、【翰林院（高级）】的“李氏智慧生态理论体系（国际版）定制”模块、【外交部（高级）】的“跨国商业谈判与文化融合策略”模块……所有相关的系统功能，都围绕着这个“环球百货项目”，开始高速运转起来。
与此同时，因李班加在WRIS峰会上的惊艳表现，国内各大企业前来“数转办”“朝圣取经”的团队，更是络绎不绝。王萌萌的日程表，已经排到了三个月之后。李班加不得不授权常思远和几位核心“布道师”，负责接待这些国内的“学习团”，并开始着手筹备第一期面向企业高管的“李氏数字化转型方法论高级研修班”。
内圣外王，双线作战。李班加知道，他和他所领导的“数转办”，已经站在了一个全新的历史起点。
“环球百货（亚洲区）……”李班加看着世界地图上，那个被【军机处】特别标注出来的区域，眼中闪烁着深邃的光芒，“你们的‘病’，朕接了。希望，朕这把来自东方的‘手术刀’，能给你们带来真正的‘新生’。”
一场关乎理念输出、模式验证、乃至重塑全球零售格局的“瀚海初探”，即将拉开大幕。李班加的“天下布武”之路，也由此，真正迈向了星辰大海。
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