相比于袁平的抱怨，张兰更是委屈的不行。
看书里讲的，和听别人说的，都是美好甜蜜。
怎么到了自己这儿就这么疼。
以前只以为落红只是一个程序性标志，现在才明白这是真受伤流血了。
兴致勃勃的两人，草草收场。
留下袁平看着满桌的文件发呆，张兰已经收拾了场面匆匆而去。
“兰姐，你见到林秘书了吗？我这有些文件要袁委员签字。”
一个办公室的小姑娘看到自家长官，大咧咧的就拦住张兰的去路。
“彤彤啊，林秘书有事儿出去了，再过会儿就回来了，你等会再去看看吧。”
说完就进了自己办公室，再也不出来了。
“哦。”
虽然觉得哪里不对劲儿，但叫彤彤的文书显然想不到自家长官刚刚经历的蜕变。
风和八月暖，扶摇夏日长。
燥热的天气在苦挨了半月以后，终于迎来了甘霖。
由陈阳区执政委员，区行署第一副区长，区财政公署署长袁平提交的《陈阳区人事福利保障预调整方案》，在经过区执政，区行署，区监察三部联合审议通过后，报市行署，市执政院审批。
在接到这个烫手山芋以后，北城区内的各核心部门都沉默了。
然后就是电话一个又一个的打到陈阳了解具体情况，不少人直接亲自到陈阳，誓要发掘出其中隐秘。
“刘总执，你们这步子迈的也太大了吧！一般公署人员涨薪也就算了，这探察署是什么情况？”
“探员从6磅翻倍到12磅，队员从3磅5角直接到8磅？”
“我知道陈阳区有钱，但也不是这么花的啊！”
“你这让其他区怎么办？市行署怎么办？各地方专区行署怎么办？”
副市长廖仲景虽然不是陈阳人，但却是从陈阳成长起来的，这点儿香火情分让他对于陈阳事格外上心了些。
只不过这次影响太大，他怕电话里说不清楚，干脆直接找到了刘政办公室里。
老长官架临，刘政当然是小心侍候着。
更何况，现在的廖仲景是实打实的副市长，不光分管多个核心部门，还负责对接多个市区专区。
在权力界限上和普通城市的副市长不可同日而语。
如果类比的话，还要超过一般省份的副省级长官。
“廖长官，不是我们愿意白花钱，实在是迫不得已啊！”
“你也知道，现在陈阳区的劳动薪酬成本打着翻的往上涨。”
“以前一个出大力的搬运工人，一个月3磅4磅，能有5磅都是了不得。”
“现在多少？8磅起步啊！”
“要说这些是吃苦力饭的临时工，那一般工厂商店的雇工，以前5磅是一个临界限，现在涨到7磅还得降低工作强度。”
“要是能写会算的，没有8磅以上谁给你干？”
“只要身家清白，到漫平公司找个8磅以上的体面工作也是轻轻松松。”
“也就是工业区离城区有点儿距离不方便，不然啊，还得涨。”
“长官你是只看到这次公职人员大涨薪，还有一份方案我先给你透个底啊！”
刘政的解释其实就是袁平在会议上讲话的翻版，只是有些在会议上没提及的话，袁平却是在和几位主要长官的小会上商议了。
廖仲景理智上已经接受了刘政的解释，但感情上还是有点儿难以消化。
听他说还有方案，忍不住问道：
“还有？不会是给你们高级职务人员加薪吧？”
这次陈阳大涨薪的一个特点就是向下倾斜，到正处署级为限。
为高级职员提供单独的方案，也是可以理解的。
“咳咳，这倒不是，咱们的薪酬已经高的让报纸舆论诟病了，哪儿还用再加。”
“袁平委员透漏，他想在陈阳区全域范围内，设立最低薪酬制度。”
“以行政条例规定陈阳区最低用工薪酬下限。”
“正式全日制岗位，每月薪酬不低于5磅每月，不含非现金福利部分。”
“如果每日工作时长有超出10小时者，每增加1小时，应给付1小时额外薪酬。”
“超出12小时者，应给付超出时长2倍之薪酬。并规定禁止雇主强制要求雇员承担超出12小时的工作时长。”
“而自愿加班的，以16小时为每日工作时长极限。”
“超出16小时的，无论是否自愿，雇主都禁止再提供额外薪水奖励。”
刘政的话就像是有魔力一样，让廖仲景的心思很快就陷入其中。
“那要是临时工，短工呢？”
全日制工种只是社会工作的一部分，临时性，限时性工作也是相当庞大的群体。
“非全日制工作除了包干制自行约定外，不得低于2分钱每小时，不得低于2角钱每天。”
“区内政公署负责监督执行，对于违反用工条例的，也会出台相应的处罚规定。”
陈阳发展，工商先行。
廖仲景已经没有心思去管什么大涨薪的事儿了。
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