（正文开始）
南片建设大军蜂拥而来后，
三村已经挤到连转身的空间都没有。
工人排队。
大学生排队。
企业主排队。
甚至普通市民也举着牌子：
“远川招不招志愿者？”
“我能扫地！”
“我能干后勤！！”
“我能拍视频！！！”
而所有人都在等——
远川到底怎么招工？
是挑人？
是内推？
是熟人介绍？
还是远子一句话选？
结果——
根本不是。
远川不是旧时代。
他选择的，是一个颠覆城市建设行业的方式。
【三村 · 透明墙前】
清晨八点。
数千人已经挤满三村空地。
直播间人数早早破了三百万。
当林远一步步走向透明墙时，
现场像海浪一样安静下来。
直播画面被几十家媒体同时转播。
他站定，
按下透明墙上的一个按钮。
透明墙整面亮起——
出现一个全新的界面：
【远川透明招工系统】
现场炸裂。
“远子这是……要干嘛？！！”
“他竟然自己开发了系统？！！”
“这界面也太高级了吧！！！”
直播间刷疯：
【卧槽这是工地？！】
【这UI比互联网公司还好看！！】
【远子要用系统招工？！！】
【时代变了！！！】
【透明招工系统 · 四大板块亮相】
屏幕上跳出四个大模块：
工人实名登记系统
施工队信用公示系统
薪资透明保障系统
岗位匹配智能推荐
现场所有人都呆住了。
张福嘴都闭不上：
“远子……
你这是建了个政府级平台啊！！！”
阿强震得腿都软了：
“这不是招工……
这比招工强亿倍啊！！！”
材料商老刘吼：
“靠！
这玩意推进全国都会改变行业！！！”
【系统功能逐个震撼揭晓】
林远手指一点：
① 工人实名登记系统
· 人脸识别
· 身份认证
· 过往工地记录
· 工种技能标签
· 工时统计自动生成
工人看傻了：
“这……
这比我们厂里的系统还高级！！！”
② 施工队信用公示系统
· 迟到
· 早退
· 违法记录
· 工程质量
· 安全记录
全部一键公开。
施工队长全惊呆：
“我们……
不能玩猫腻了啊？！”
旁边一个队长苦笑：
“这系统让我们变透明了……”
林远淡淡一句：
“透明不是针对你们。”
“透明是保护你们。”
全场安静三秒。
然后爆发掌声。
③ 薪资透明保障系统
· 工日自动生成
· 工资日结/周结可选
· 各工种价格公开
· 所有人实时看到薪资明细
一个工人抖着手：
“远子……
你、你这是保护我们啊！！！”
“这么多年第一次有人公开工价！！！”
一群工人眼圈都红了：
“远子……
你是我们工人的恩人！！！”
④ 岗位匹配智能推荐
系统自动匹配：
· 你适合哪条街
· 你适合哪个项目
· 你适合哪段工程
· 哪个时间段缺人
· 工资高低对比
· 工作量透明
大学生看傻了：
“这……
这是互联网级的招工系统啊！！！”
企业主都炸裂：
“我们工厂都做不到这种精确匹配！！！”
【全国爆炸】
当透明招工系统全功能展示完毕时——
直播间突破八百万人！！！
网友疯狂刷：
【这不是招工！这是行业革命！】
【远子把建筑业数字化了！！】
【全国都需要这个系统！！！】
【十六岁做行业级产品？！？】
【这孩子是天才还是怪物？】
【中国建筑业要变天了！！！】
【透明墙前 · 远子的宣言】
全场热浪一样的欢呼中，
林远却只是轻轻说：
“远川不需要关系。”
“也不需要人情。”
“我们需要——
愿意好好建设的人。”
他抬起头：
“透明，是让每一个建设者，
都能被看见。”
现场彻底沸腾。
工人吼得眼睛通红：
“远子！！！！！！！”
大学生震得发抖：
“我愿意加入！！！
我愿意一辈子加入！！！”
企业主心服口服：
“远川是未来！！
我们愿意跟着走了！！！”
【三村 · 报名人数突破极限】
系统一开启——
后台瞬间飙到爆炸。
· 1 分钟：3100 人登记
· 5 分钟： 人
· 20 分钟： 人
· 1 小时： 人
· 2 小时：破 80 万
· 到下午时——
全国已有 200 万人登记！！！
施工行业、大学生、技术工、退役军人、创业者……
全部涌入远川招工系统。
这一刻，
远川已不是一家公司。
而是——
一个全国性的建设号召。
（第183章完）
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