“请县长、谷书记放心，我一定落实好！”李泽岚站起身，郑重地说，“三个月内，保证把薯条厂建起来、投产出合格产品；一年内，不仅要达标，还要带出一支懂技术、懂市场的团队，为后续对接一级市场打好基础。”
离开党政大楼时，李泽岚手里的方案被标注得密密麻麻——县长建议的“流动资金预留比例”、谷书记强调的“上海实习计划”，还有自己补充的“农户监督岗”，每一条都指向“长远发展”而非“短期达标”。他掏出手机，给辛普劳的马克发了条邮件，主动提出“承担汤姆团队的认证费用”，并申请“派2名技术人员去上海实习”，末尾特意加上一句：“青石乡希望成为辛普劳在华合作中，最懂一级市场标准的伙伴。”
傍晚回到青石乡，李泽岚立刻召集团队开会，把县长和谷书记的建议融入薯条厂建设方案：老周负责对接上海实习的人员选拔，优先选有英语基础的年轻技术员；小马负责制定“农户监督岗”的工作细则，每周邀请2名农户代表进厂检查；陈教授则牵头，根据辛普劳的标准，细化种薯筛选的指标，确保加工原料100%达标。
会议室里，灯光亮到很晚，墙上的“产业链规划图”被越画越细，从种薯田到薯条厂，再到未来的麦当劳门店，每一个环节都透着“踏实干事”的劲头。李泽岚看着大家忙碌的身影，心里很清楚：建薯条厂的2000万投资，不是“赌注”，而是“敲门砖”——敲开的不仅是辛普劳合资的大门，更是青石乡马铃薯产业走向一级市场、走向标准化的大门。只要一步一个脚印走下去，老乡们手里的土豆，早晚能变成对接国际市场的“硬通货”。
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