银河中心，阵列控制中枢的宏伟殿堂内，来自千百个世界的代表肃立着。这不是一次正式的加冕或授权仪式，没有任何华丽的礼典或繁复的礼节，却可能是银河系历史上最重要的一次集会。
凌烨和苏玥站在殿堂中央的高台上，身后是全息投影的银河星图，那些刚刚从熵熄边缘被拉回的世界如同伤痕累累的宝石，在黑暗中倔强地闪烁着光芒。
“我们拒绝。”凌烨的声音清晰而平静，却在整个殿堂中激起涟漪般的震动。
星盟老议长错愕地看着他刚刚提出的建议——推举凌烨和苏玥为银河系联合政府的首任共同执政官，拥有在紧急状态下的绝对权力。
“这是一个过渡性提议，”帝国女将军解释道，“我们需要强有力的领导来协调重建工作。”
苏玥向前一步，她的声音温和却同样坚定：“强有力的领导不等于集权。我们刚刚见证了一个人追求绝对权力可能带来的后果。即使意图良好，权力集中也会腐蚀制度的健康。”
台下响起窃窃私语，有赞同也有不满。
一位来自边境殖民地的代表高声质疑：“那么谁来做决定？像以前一样无休止地争论吗？熵熄只是减缓，并没有停止！我们没有时间搞民主实验！”
凌烨的目光扫过全场：“正因为时间宝贵，我们才需要建立真正高效的决策机制。但不是通过帝制或独裁，而是通过一种全新的组织形式。”
他挥手调出全息界面，展示出一个复杂的网络结构：“我们提议组建‘银河文明延续联盟’，不是另一个中央政府，而是一个协同网络。”
苏玥接续解释：“联盟的核心是‘文明理事会’，每个成员文明无论大小都拥有平等席位。日常决策由专门领域的‘协同委员会’执行，各委员会权力相互制衡。”
“那效率呢？”有人问。
“危机情况下，‘应急执行团’将被激活，拥有临时决策权，”凌烨说，“但权力有时间限制，且事后必须向文明理事会解释所有决策。”
会场陷入沉思。这个方案既不是完全松散的分权，也不是传统的集权，而是一种全新的尝试。
最令人惊讶的支持来自帝国方面。女将军沉思后点头：“玄戈将军牺牲前曾告诉我，他最大的遗憾是帝国体制的僵化。或许这是尝试新道路的时候。”
星盟老议长也缓缓点头：“星盟的制度也有其弊端，决策缓慢，容易陷入官僚主义。”
但并非所有人都被说服。一些小文明代表担心自己会被大文明主导；一些技术专家怀疑这种制度的可行性；还有一些传统主义者坚持需要“强人领导”。
辩论持续了数小时，正当陷入僵局时，一个意想不到的声音加入了讨论。
控制中枢的主屏幕上，出现了由能量构成的司徒隐的形象。他已经完全融入了阵列系统，成为某种超越个体的存在。
“我见证了帝国的兴衰，也通过阵列感知了无数文明的挣扎，”他的声音平静而超然，“权力集中确实能带来效率，但最终会导致僵化和崩溃。完全分权则难以应对危机。”
所有人都安静下来，倾听这个曾经是敌人，现在却成为阵列一部分的存在发言。
“凌烨和苏玥的提议有一种...优雅的平衡，”司徒隐继续，“它认识到不同情境需要不同的决策方式。最重要的是，它建立在信任而非控制的基础上。”
这番支持出人意料，却极具分量。一个曾经追求绝对权力的人，现在却倡导平衡与信任，这种转变本身就极具说服力。
最终，提案以绝大多数支持获得通过。“银河文明延续联盟”正式成立，凌烨和苏玥出乎意料地没有担任任何正式职位，而是接受了“首席顾问”的角色。
“我们的价值不在掌权，而在连接和建议，”凌烨解释说，“真正的领导应该来自整个集体。”
联盟的第一项决议是成立“重建协调委员会”，由各文明代表和技术专家组成，立即开始评估损失和分配资源。
第二项决议是建立“知识共享网络”，将所有文明的科学、文化和历史数据整合，确保即使某个文明衰落，其知识不会完全消失。
第三项决议最为激进——成立“宇宙使命计划”，专门负责寻找终极解决方案，不仅针对熵熄，还针对生命在宇宙中的长远未来。
凌烨和苏玥自然而然地成为这个计划的领导者。他们没有行政头衔，却因其经验和智慧成为实际上的精神领袖。
然而，领导权的过渡并非一帆风顺。在联盟首次全体会议后不久，一场危机就考验着这个新生体系。
边境哨站检测到一股异常的能源波动，似乎与熵熄有关，但特征又有所不同。情况紧急，需要快速决策。
按照旧制度，这可能会引发星盟和帝国之间的互相猜疑和指责，或者需要冗长的官僚程序。
但在新体制下，“应急执行团”立即激活。由五位来自不同背景的专家组成的小团队迅速分析情况，在凌烨和苏玥的咨询下，半小时内就做出了响应决策。
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