多米轻点头，大概…大概吧？
主任说了下去：“作为一个试用员工，你有很多优点，踏实肯干，不畏困难，我公司相当看好你这样的人才。”
多米懂了，这是话术啊，虽然在这个房间没有很多工作经验，不过还是能大概猜一下…
时间好像变慢了下来，多米的闹海中闪现灵光。
主任对多米的评价在于一个有所认识了解的人，而说多米这样的人才也有保留印象，或许排除那些死掉（被辞退）的人，留下的就像是主任的财富，可以用一用的帮手，看重能力吗？
如果没有太过深入的了解，那么只是看多米是个人，当然很多身份的印证不容忽略，不过多米现在没有掌握这些信息，主任桌上也没有摆出来。
会轻视吗？那就要看主任守不守承诺了，而以主任的眼光来看，即使遵守承诺也是因为捆绑关系，会牵连到主任。
多米要成功通过考核或者入职，对一些信息需要了解，但是结合那个不知名的好心人的三个规则，就当这是个正常的公司。
那么多米的报告就该是：“主任的肯定我记住了，我也很希望能在公司继续工作，相信以我的经验也能够胜任一些有难度的工作，为公司的未来好好努力。”
主任笑着抚掌说道：“年轻人很有上进心，我喜欢，你说，人老了之后是事业心更强呢？还是爱才之心更强呢？”主任仿佛犯了糊涂般畅谈人生。
用话术对付话术，主任想要什么也就不重要…其他的多米也不会。
多米做思考的样子握了握手指，说：“是事业心，在年轻时碰过壁，就容易执着一些东西，无关金钱。”
主任大笑着说：“好，好好！不愧是年轻人，对于新事物的理解就是深刻，真是说道我心坎上去了，不过小多啊，人成功以后还是要有些爱才之心，公司总是却你们这些新鲜血液，只有不断吸纳人才，公司才能不断进步啊。”
多米点头说：“你说得是。”
主任说：“你的试用期还有三天，不过我这里呢，可以让你参与一场考核，这样也能让别人相信你的能力，你要不要尝试一下？”
“我想参与考核。”多米感觉和这东西说话太累人了，算了，还是尊重点吧。
主任侧头一笑说道：“诶，我还没说你能得到什么，这么着急干嘛？”
“是我急了。”多米点了点头。
主任拿出一份文件交给多米，说道：“你去准备一下吧，如果顺利的话，大概可以去销售部门学习。”
“好的。”多米看了看文件袋，起身出门。
门外又是另一副场景了，就是很正常的公司走廊，一个人都没有。
多米拿出文件查看，了解了一些基本信息，虽然是没什么用的东西，不过多米了解了一些应对方法。
多米从公司的介绍中了解一些部门和运作方式，看起来很普通，但多米想到了如何应对一些问题。
虽然考核不尽是这样，多米打算把这东西扔掉，不过想了想还是收了起来，可以给别人看看。
要去的是三楼，多米坐电梯下去，现在的走廊没那么长。
电梯打开，多米感觉缓过来了一些，感觉空气都轻松了许多。
直接去参加考核吗？多米想了想，走到了考核地点门口。
那份文件上有“多米”的工作记录，也比较普通，如果是正常公司的话，应该怎么做呢。
多米也想不出来这种公司该做什么，推开了门。
里面坐着一个衣装正经的人，和一个陌生人。
“我是来参加考核的，如果你们忙，那我等一会。”多米说着关上了门。
“好吧，大概不是直接参加考核。”多米感觉可以排除一项了，不过这个房间这次到底是考核什么呢。
虽然掐灭了犹豫，多米不知道干啥，就在走廊逛了起来，试着小跑了一下，还是很平静…
多米深呼吸，拍了拍胸口，经历了那些事，该做什么呢。
从那个“好心人“那得到的消息，多米对这个公司就没有好印象，规则严格，大多时候至少存在复杂的环境。
只要遵守那三个规则就没事了？怎么可能呢，那些黑影都很危险。
“推理时间。”多米一挥手，带动些微的气氛。
考核分为多种多样的，即使我不知道这次的考核标准，但考核的重点一般分为几部分，场地，标准，限制，中心，变动。
“刚开始无法听到黑影讲话，但是有黑影的影响才能听到，这是一个标准。”多米分析着。
忽然有一行字出现在多米面前。
“不要相信时间，是个很宽泛的定义。”
多米想到许多事情，还是难以理解，不过也从来没想过看看公司的秘密是什么嘛。
多米乘坐电梯，尝试去更高的楼层，但是九楼和十楼去不了，多米想了想，既然不知道这考验是啥，不如来一场紧张刺激的大冒险吧。
多米真的被吓坏了。
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！
喜欢幼龙物念请大家收藏：(www.qbxsw.com)幼龙物念全本小说网更新速度全网最快。