好朋友疑似被劈腿，头顶成了鄂尔多斯呼伦贝尔锡林郭勒，你选择怎么办？
“凉拌。”
“啥意思？那不行，我得给小陆说。”
“说之前，你先摸摸你的脸。”
“干嘛？”
“是不是像猪头？”
“嘿，你这人。”
“要是你，我肯定会直接说，小陆......”李乐笑了笑。
只不过这一笑，倒是把田胖子的那点气儿给放了，琢磨琢磨，“倒，也是，分人。”
“哪怕你想告诉他，得有真凭实据，要不然，抵赖，咬死不承认，你算什么？”
“捉贼捉赃,捉人拿双？”
李乐一努嘴，冲着餐厅门口，“那种，算？一句话我们是发小，好朋友，就能把你怼死。”
“现在咱俩是你有条件来当工藤新一还是我有条件来当福尔摩斯？”
“都没。”田胖子摇摇头。
“搞不好，到最后，只有你会变成那个奇怪的人，你尴不尴尬？”
“那要是有真凭实据了呢？”
“有，更难办。”李乐拉着田胖子转个身，“要是来上一句，我好爱她，我离不开她。人俩最后喜笑颜开的和解了呢？人么，总有贱皮子的时候，而且，别忽视情侣一致对外的决心。”
“两人之间，和咱们这些外人看到的不一样。感情如果变成被其他人左右局面，与这件事相关的人，关系也会变得很微妙。”
“你是说，里外不是人？小陆应该不会吧。”
“你能确定？说不不好听的额，多少亲兄弟都能掰了，咱们算老几？”
“咱们就这么看着？”田胖子心有不甘。
李乐揽着田胖子的脖子，“记着，世间没有不透风的墙，若想人不知除非己莫为。纸始终包不住火。随它去吧。让其自然发生。自然爆发，自然结束。有时候我们以为给的是一把钥匙让他去解决，但这把钥匙在别人眼里可能是搅屎棍。”
“还有，小陆那个脾气性格，只会默默地处理这种事。吵也好，闹也罢，丝毫不对外界扩大，只会痛苦默默承受。”
“当朋友，要做的，是想想他知道真相之后怎么办，怎么能让人从里面走出来，别让事态发展到另一个极端，变成无法收拾的程度。”
“就怕万一这事儿是真的，万一小陆被蒙在鼓里一直到最后，咋办哦。”
“呵呵，小陆平时不说话，你以为他就真的傻？陆叔也这么容易被蒙蔽？不要操之过急，任何事情都有它自身的发展规律。到时候，谁是傻子还不知道呢？”
“我反正把话撂在这儿，要是真到了那一步，我不管你，我肯定得说，我不能看着小陆被祸害，哪怕他给我翻脸。”
“知道知道。”李乐嘿嘿一笑，“走，吃泡馍去。”
“哪家？”
“要不老刘家，牛肉滴吧，最近吃羊肉觉得膻气。”
“小炒。”
“糖蒜多多滴。”
。。。。。。
第二天在唐华宾馆的长铁精工的年会，和丰禾的比起来，又是一番景象。
相比丰禾的大口吃肉，大口喝酒，大秤分金，有些梁山瓦岗寨一样喧闹的热烈，长铁精工这边则是板板正正，规规矩矩，有条不紊，多了几分隆重的味道。
两下一对比，倒是显出管理者的差异来。不过在李乐看来，没什么不好，每家公司都应该有自己的性格气质，没有独立性格和特有气质的企业，走不远。
就像丰禾，类似自然界中天生天养的人，性格因素自然天成，朴素、真诚、带点小聪明，少有刻意包装体征，自然进化论准则下的天成之感。信奉弱肉强食之下的拼狠斗勇是冲出生存体系的唯一法则。
而长铁精工，则是一个品学兼优的好学生，遵守规则、践行规范成为进步的唯一评判标准，守序、守约是企业对自己无限探索下的肯定，坚守既定的同时，又不缺乏灵活性和幽默感。
刚刚给员工颁发完奖状奖品的陆桐走下台，捏了捏李乐的肩膀，“少爷，想什么呢？刚在台上就看你不吱声，你看小胖子多欢实。”
李乐瞅了眼早跑到音响台前，学着摆弄音响的田宇。
“没啥 ，就是昨天去了丰禾的年会......”李乐把刚才想的说了。
“你这作总结来了。不过也对，企业就是人都集合，沾了人字，也就得有人味儿，自然也会有脾气秉性。”
“还有没有人味的公司？”
“怎么没有，还不少。你知道我为什么一直不给职能部门放那么大的权限么？”
李乐笑道，“增加扯皮的管理成本？”
“有这方面因素，最关键的是不想公司没了人味儿。”
“嘿嘿。”
“对了，上个月，那个国镁的黄峻烈找到何扬青。”
“怎么说？”
“想合作。”
“合作？”李乐想了想，“他现在的策略是高举高打，贴身肉搏，三天两头搞一些新闻出来，挺热闹。”
“是哦，表演型人格，你得给他舞台，没有，就得自己搭一个。”
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