丛众出现了，客气地说：“萧董，你哥和中层干部都在六楼大会议室等你。”
“我们上去吧。”萧问剑说完，跟着丛众上了电梯。
丛众在电梯里小声问：“老板，你是准备让你哥来这里管事？”
“是，但我不知道他能管多久，晚点我问他一下。”
丛众继续小声问：“你去做什么？”
“我上学啊。”萧问剑奇怪地看了一眼丛众，走进了大会议室。
萧问风看见两人进来了，举手示意说：“人到齐，我们开会。”
萧问剑看着主座空着的，萧问剑指着座位，小声说：“哥，你是总裁，你坐主座。”
萧问风笑笑，坐到了主位位置，萧问剑坐到萧问风刚才的位置，冲着萧问风点点头。看见除了经理、副经理、三个车队队长之外，还有全律文、赵非、钱铭、郝运来，另外还有两三个不认识的。
“首先请白老师介绍我们公司的改造方案，大家欢迎！”萧问风说完，带头鼓掌。萧问剑等人也跟着鼓掌。
白帆站起来冲大家鞠躬，然后坐下说：“各位领导，各位同事，上午好，我是白帆，受萧董和萧总的委托，我们对北城土石方公司进行了尽职调查，并初步整理出一个改造方案，现在我介绍一下这个改造方案。有不当地方，欢迎大家批评。我们的方案核心是流程线上化，我们目前的流程是，由业务发展部去发展订单，确认订单后，打电话通知运营部，运营部再打电话通知车队，车队再打电话通知承包人，承包人再打电话通知司机。每个流程都有可能出错，每个月月底对账时，发现一大堆错误。我们新的流程，像滴滴和货拉拉一样，完全用智能手机的微信公众号处理，后期我们修改为APP。业务发展部确认订单后，将订单输入手机，由后台自动分派到司机。”
“等等，如何自动分派？”昌哲打断白帆的话题。
白帆客气地说：“这是下一个问题，我会介绍，能否让我先将这个问题讲完？”
昌哲粗鲁地说：“不能，你要先回答我的问题。”
萧问剑看着萧问风，萧问风说：“你等一下，让白老师先讲完。”
白帆继续说：“司机完成派单后，运营部会和客户确认。”
“怎么确认，打电话吗？这和以前有什么区别？”昌哲再次打断白帆。
“这是下一个问题，你能否让我先将这个问题讲完？”白帆有些不耐烦了。
昌哲继续大声地说：“为什么每次都是等，你就不能一次性将所有问题讲清楚？”
萧问剑又看着萧问风，萧问风说：“你别总是打岔，先让别人说完。”
白帆继续介绍：“运管部和客户确认后，运管部将订单状态修改为已完成，系统会自动提示司机和客户。”
昌哲刚要说话，萧问剑举手说：“昌经理，你还能不能开会？小学生上课提问，都需要先举手，老师同意后再发言。今天的老师是萧总，我是纪律委员，你下次发言之前先举手，萧总同意后你再说话，否则我这个纪律委员罚款一千，罚三千之后，我会将你赶出会议室。白老师继续。”
这之后，昌哲老实了许多，白帆继续介绍，大至介绍一遍后，问大家：“针对刚才的概述，大家还有没有不清楚的地方？”
昌哲刚要说话，萧问剑瞪了他一眼，昌哲老实地举手，萧问风说：“昌经理，请讲。”
昌哲问：“除了细节之外，你这个流程电子化什么时间可以实施。”
白帆回答：“我们所有细节讨论清楚之后，例如这周讨论清楚后，一周时间研发电子流程，一周试运行，顺利的话，下个月可以正式实施。”
昌哲不满地说：“为什么要搞这个鬼东西，我们的痛点根本不在这里，我们最大的问题，是拿不着钱，徐老怪将钱转移了，你将这个流程搞得再漂亮有屁用？”
一车队队长汪海说：“是啊，是啊。”
萧问剑说话了：“谁让你说话了，罚款一千，从下次结算中扣除，尹经理记账。”
汪海继续抗议：“开会还不让人说话了。”
“罚款两千！”
“罚款一万，我也要说。”汪海不以为然。
“罚款三千，安保部，将这家伙赶出去。”萧问剑指着平安之。
萧问风劝道：“小剑，你冷静点。”
萧问剑坚持道：“哥，不，萧总，你不能对狗日的太客气，否则根本无法开会。”
萧问风劝解道：“这样，各退一步，汪海，你现在出三千元罚款，可以继续开会，否则出去。”
丛众劝解道：“一千吧，太多了。”
萧问剑同意了：“行，大家给你求情，现在出一千，不然滚出去。”
“我还是滚吧。”汪海站起来，出去了。
萧问风说：“继续开会！”
下面的发言，大家小心了许多，昌哲被罚了两次，丛众被罚了一次，大家开始老老实实地举手。
会议开完了，众人开始走了，钱铭给萧问剑介绍说：“萧董，这是南城土石方公司IT部经理汤珀，我昨天过去调研时，汤经理对我帮助很大，他对南城土石方公司现有电子流程的业务及技术非常熟悉，我特别将他带过来参加会议。”
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