刘晓艺接到电话的时候，车才刚出停车场。
来的时候是她开车，但两人都喝了酒，江帆叫了老陆过来开车。
接完电话，脸色还有些复杂。
车里虽然安静，但苹果手机声音太小，坐旁边也听不到。
江帆就问：“什么情况？”
刘晓艺道：“说了些冯子奇的事情，几年没见了，老同学都变了。”
江帆道：“人总会长大，这有什么好感慨的。”
刘晓艺道：“就是觉的成长付出的代价也太大了，岁数越大，朋友越少，进入社会为了各自的目标都变的越来越不择手段，功利心越来越强，同窗之谊已经不剩下多少了。”
江帆问她：“你还会留恋同窗之谊？”
刘晓艺没好气：“我也是人好不好，是人就有情感，我怎么就不能留恋同窗了？”
江帆想想，点了点头：“好吧，你同学说什么？”
刘晓艺就给他说了说，都是冯子奇怎么利用职务之便搞职场潜规则。
明显想博同情。
怪不得刘晓艺会感慨。
江帆却难以产生共鸣，这些东西他当年就经历过了。
老同学能交往的就保持联系，不能交的互相不认识就行了。
没什么好说的。
次日一早。
江帆晨练完没有回家，衣服都没换就直接去了公司。
不到八点，上班时间还没到呢！
保安已经晨练完了，正在食堂吃早饭。
食堂里人不多，除了保安还有一些来的早的员工也在吃早饭，外面吃饭太贵，食堂刷卡早餐五六块钱就吃好了，比较精打细算的员工都会吃食堂。
不过今天做的有点多了，又得剩不少。
江帆很少来食堂吃饭，一个月来不了两次，还是刚开始那阵子来过几次，后来就来的很少了，忽然看到他，食堂的员工很意外，正在吃早饭的员工也很意外。
瞅了一圈，管理层一个没来，收入都挺高，很少来食堂吃饭。
也就偶尔中午对付一顿，早上和下午基本不来。
也没看到个熟悉的员工，正在想跟谁拼桌子呢，食堂服务员小李跑过来招呼：“江总还没吃早饭饭吧，吃点什么我去给你打？”
江帆笑着点头：“那就麻烦你了，给我来一笼包子，再来一份小米粥吧！”
小李答应一声，跑去给他打饭。
江帆找个桌子坐下，打量着进出的员工，逾发觉的人情味越来越少了。
以前人少，都在一层办公，你头不见抬头见。
就算大部分都叫不上名字，但至少都是熟悉面孔。
现在好几千人，好多员工江帆都没见过，再也感觉不到那种熟悉的感觉，老板和员工的关系也变的更加的纯粹，似乎除了雇佣与被雇佣这层关系，再无其他。
思索了一阵老板与员工的关系，小李很快把饭菜端了过来。
之前都是劳务外包，自从上次的拉横幅事件之后，劳务外包取消，食堂人员全部转成抖音科技的员工，身份一转变，食堂员工的精神面貌也彻底转变。
以前食堂的服务员见了江老板，脸上虽然挂着笑，但却并不热情。
现在可就热情多了。
江帆一边感受这种变化，一边指了指对面对小李说：“坐下聊聊！”
小李犹豫了下，就在对面坐了，却不知跟老板聊些什么。
好在江帆没有让她发愁，夹了个包子一边吃，一边问道：“今天的饭菜是不是会剩下？”
小李点了点头：“今天做的多了，来吃饭的人少，会剩下一部分。”
江帆问道：“是不是每天都要剩？”
小李连忙摇头：“不是每天都剩，就是偶尔剩一两次，大多数时候都不够。”
江帆有点奇怪：“饭菜不够那来吃饭的员工吃不到饭怎么办？”
小李答道：“做多了剩下吃不完就浪费，要考核主管，所以领导不让多做，来的晚吃不上饭的就只能去外面吃，不然饭菜剩下也不太好处理，还浪费。”
江帆想了一下，好像也没有错。
后勤本来就是个火药桶，伺候人的活不好干，化工厂的后勤就天天被人骂，还时不时被举报，抖音科技同样好不到哪里去，后勤一样是被骂的最多的。
工作干的再好，也总会有人不满意。
只不过化工厂的后勤是个独立部门，强势不起来，只能夹着尾巴做人。
抖音科技的后勤归办公室管理，办公室又是行政主管部门，比较强势，员工不满意了最多骂两句，后勤人员的境遇要比化工厂好上许多，至少不用夹着尾巴做人。
这样安排确实没错，不能天天把剩下的饭菜倒掉。
他是不差那几个钱，但也不能这么浪费。
宁可少做一点，也不能天天剩。
不过食堂主管可就不太好干了，连他都听吕小米说过好几次了，不少员工对食堂意见比较大，江帆觉的就算换了是他坐在那个位子，也一样会被人骂。
几千员工，一个伺候不好就会骂你。
今天这个没吃上饭，明天那个嫌食堂太挤没位子，后天又嫌饭菜不好，大后天又嫌点的面做的太慢了，可以说只要在食堂吃饭，几乎所有员工都会对食堂有意见。
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